Das Tarifrecht

Die Parteien des Tarifvertrags: Wer Tarifverträge abschließen darf.
Der Geltungsbereich des Tarifvertrags: Die Anwendung des Tarifvertrags auf das jeweilige Arbeitsverhältnis.
Der Inhalt des Tarifvertrags: Die Unterscheidung zwischen dem schuldrechtlichen und dem normativen Teil des Tarifvertrags.
Die Wirkung des Tarifvertrags: Tarifvertragliche Normen gelten unmittelbar wie objektives Recht.
Der Arbeitskampf: Wenn alle Möglichkeiten der Verständigung zunächst ausgeschöpft sind.

Alle Inhalte dieser Internetseite, insbesondere Texte, Layout, Grafiken und Fotografien, sind urheberrechtlich geschützt.

Wer gegen das Urheberrecht verstößt, z. B. die Texte dieser Internetseite unerlaubt auf die eigene Internetseite kopiert, macht sich gem. § 106 ff Urhebergesetz strafbar (Text § 106 UrhG; Text § 108a UrhG. Externe Links). Kopien von Inhalten können im Internet leicht verfolgt werden.

Zugunsten einer besseren Lesbarkeit wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet, sofern es nicht explizit auf eine Unterscheidung ankommt. Die männliche Bezeichnung gilt für alle Geschlechter.